photo Technicien(ne) service après vente électroménager

Technicien(ne) service après vente électroménager

Emploi

Bellac, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Mieux nous connaître Notre entreprise existe depuis plus de 30 ans (- 50 salariés). Créée en 1992, notre priorité est le service client. Nous sommes spécialisés dans la réparation (TV Vidéo, Informatique, petit et gros électroménager et matériel jardin.) sur site et en atelier des produits vendus dans les magasins E. Leclerc implantés sur un large secteur couvrant les Pays de Loire, Bretagne, Charente et Charente maritime, Vienne. Nous recherchons un(e) technicien(ne) électroménager expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Votre mission principale sera d'entretenir, réparer et contrôler les appareils électroménagers de toutes marques. Vous serez amené(e) à diagnostiquer les pannes en autonomie ou en collaboration avec vos collègues, et à valider les matériels après intervention. Vous aurez également pour rôle d'informer clairement nos clients et de participer activement au développement de notre service après-vente. Ce poste, basé autour de BELLAC (86), vous permettra de travailler dans un environnement stimulant et à taille humaine, où la créativité et l'innovation sont encouragées. Vous serez un acteur clé dans le développement de notre centre de services,[...]

photo Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Emploi

Agneaux, 50, Manche, Normandie

Association porteuse du Cap emploi 50 recrute un(e) chargé(e) de mission Insertion/emploi/handicap en CDI 35H Poste basé à Agneaux Déplacements sur la Manche, voiture de service ou remboursement frais APTIMA RESSOURCES HUMAINES : acteur du SPE -Service Public de l'Emploi- a pour finalité l'insertion professionnelle durable et le maintien dans l'emploi des personnes reconnues travailleurs handicapés. Aptima Ressources Humaines apporte un service de proximité aux employeurs privés et publics et aux personnes en situation de handicap pour toutes les questions liées au recrutement et au parcours vers l'emploi. Afin d'être présent sur tout le territoire, Aptima Ressources Humaines dispose de 3 antennes : Agneaux (Siège), Cherbourg et au Val St père. Poste : chargé(e) de mission Insertion emploi handicap. Au sein d'une équipe dynamique, il/elle a pour missions : Essentiellement, auprès des personnes reconnues travailleurs handicapés : - Réalisation d'un diagnostic socio professionnel, travail de rétablissement (deuil du métier) et de compensation liée au handicap (aide technique, humaine, organisationnelle), aide à la construction de projet professionnel en adéquation avec[...]

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Le Centre Hospitalier de l'Agglomération de Nevers, site de référence du Groupement Hospitalier de Territoire de la Nièvre (constitué de 9 établissements) dans plusieurs disciplines (MCO, Soins de Suite et Réadaptation, Pédopsychiatrie, Gériatrie) offre une large gamme de soins pour des pathologies variées et pour des patients de tous âges. Poste à 40% en Permanence d'Accès aux Soins de Santé (PASS) et 60% au Service de Soins Généraux et Urgences. Le titulaire du poste a pour mission d'aider au développement des capacités du public concerné pour maintenir ou restaurer son autonomie d'un point de vue social en menant des interventions susceptibles de prévenir ou de surmonter les difficultés liées à la prise en charge de ses soins. Il agit avec les personnes, familles et groupes afin d'améliorer leurs conditions de vie sur le plan social, sanitaire, familial, économique, culturel et professionnel. Missions spécifiques liées au poste au sein de la PASS : - Accueil et Evaluation sociale des besoins de la personne et/ou de la famille, - Accompagnement social des patients axé en premier lieu sur l'accès aux soins et aux droits de santé. - Elaboration d'un parcours de soin[...]

photo Gestionnaire paie

Gestionnaire paie

Emploi Hôpitaux - Médecine

Soissons, 27, Aisne, Normandie

A PROPOS DE L'ASSOCIATION Riche d'un siècle d'histoire, l'AMSAM - (ASSOCIATION MEDICO SOCIALE ANNE MORGAN), reste fidèlement engagée aux valeurs de sa fondatrice : l'aide à la personne et la lutte contre toute forme d'exclusion grâce à l'engagement et au professionnalisme de ses 350 collaborateurs. Association loi 1901, reconnue d'utilité publique, elle intervient auprès de 6000 personnes en situation de fragilité due à l'âge, à la maladie, au handicap ou à tout accident de la vie. Acteur majeur du secteur médico-social et sanitaire sur Soissons (02) et ses environs. L'AMSAM agit dans trois domaines : - L'accompagnement des personnes âgées autonomes et en perte d'autonomie avec, un service d'aide à domicile et de portage de repas ; - Le soin à domicile, avec un centre de soins infirmiers (CSI), un service soins infirmiers à domicile (SSIAD), un service Hospitalisation à Domicile (HAD) - Le logement, l'hébergement et l'insertion avec deux résidences d'autonomie, un service d'hébergement temporaire, un service droit au logement, (accompagnement social lié au logement (ASSLL) violences conjugales, accueil d'urgence...) ; les ateliers mobilité , un clic, une plateforme promotion[...]

photo Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Emploi Social - Services à la personne

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

L'Association Agena recherche un Technicien / Technicienne d'Intervention Sociale et Familiale (TISF) pour son Centre Maternel dans le cadre d'un accroissement temporaire de l'activité. Le poste est à pourvoir à partir du 25/02/2026 jusqu'au 25/03/2026. Poste en internat. Vous êtes : - Technicien.ne de l'Intervention Sociale et Familiale Vous aurez pour principales missions de : - Aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements. - Mettre en place les activités ludiques, éducatives et accompagner les enfants pendant les activités. - Accueillir les enfants et les guider dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité. - Observer l'évolution des enfants, repérer des difficultés et échanger des informations avec l'équipe et le(s) parent(s). - Conseiller et sensibiliser les parents et les professionnels sur l'éducation et la prévention des risques de maltraitance, les risques domestiques, - Effectuer le bilan des actions menées. - Définir un projet d'accompagnement social avec les personnes, la famille et le suivre. Informations complémentaires : Temps de travail hebdomadaire : 35 heures,[...]

photo Educateur(trice) technique spécialisée

Educateur(trice) technique spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Moissac, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

CDD TEMPS PARTIEL : 24 heures (du mardi au vendredi) Escale Confluences est une structure à taille humaine profondément ancrée dans les valeurs de solidarité, de respect et d'inclusion. Nous œuvrons chaque jour pour accompagner des personnes en situation de précarité ou d'exclusion sociale vers plus d'autonomie, de stabilité et de dignité. L'association gère plusieurs places de CHUD (Centre d'Hébergement d'Urgence Diffus), ainsi que des places en HUDA (Hébergement d'Urgence pour les demandeurs d'asile) répartis sur différents logements situés à Moissac, Castelsarrasin et St Nicolas de la Grave. L'association ouvrira en février un dispositif d'IML (Intermédiation Locative). Votre mission : En tant que TRAVAILLEUR SOCIAL H/F vous serez un véritable pilier de l'accompagnement social sur les dispositifs du CHUD et de l'IML. Vous interviendrez de manière individuelle et collective auprès de familles ou de personnes isolées, pour les aider à reprendre pied dans différents aspects de la vie quotidienne. Votre rôle consistera à : - Mettre en valeur les personnes dans leur vie sociale et professionnelle - Elaborer des préconisations et mettre en œuvre des actions de conseil,[...]

photo Réceptionniste en hôtellerie

Réceptionniste en hôtellerie

Emploi Hôtellerie - Camping

Rivedoux-Plage, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Pour sa saison 2026, l'Hôtel Restaurant Le Grand Large*** - Ile de Ré est à la recherche d'un(e) réceptionniste commercial(e) plein(e) d'énergie pour compléter et renforcer son équipe. Premier point de contact des clients avec l'Hôtel, la personne recherchée jouera un rôle clé dans l'expérience que vivront nos hôtes. C'est aussi un acteur incontournable pour la bonne transmission de l'information entre les services de l'Hôtel et du Restaurant. Responsabilités : - Assurer le service Réception et l'accueil des clients de la réservation au check out - Répondre à la clientèle sur toutes ses demandes mais aussi la renseigner - Traiter les appels entrants, les e-mails, saisir les réservations mais aussi gérer la facturation - Proposer et vendre les prestations de l'Hôtel et du Restaurant - Maitriser les outils informatiques et appliquer les procédures internes à sa disposition pour réaliser sa mission d'accueil - Aider au service petit déjeuner mais aussi de manière plus ponctuelle en chambre. Qualités requises: - La polyvalence, le sens de l'accueil mais aussi le service client - Capacité à travailler en équipe et à gérer plusieurs tâches simultanément grâce à une[...]

photo Réceptionniste en hôtellerie

Réceptionniste en hôtellerie

Emploi Hôtellerie - Camping

Rivedoux-Plage, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Pour sa saison 2026, l'Hôtel de La Marée *** - Ile de Ré est à la recherche d'un(e) réceptionniste commercial(e) plein(e) d'énergie pour compléter et renforcer son équipe. Premier point de contact des clients avec l'Hôtel, la personne recherchée jouera un rôle clé dans l'expérience que vivront nos hôtes. C'est aussi un acteur incontournable pour la bonne transmission de l'information entre les services de l'Hôtel. Responsabilités : - Assurer le service Réception et l'accueil des clients de la réservation au check out - Répondre à la clientèle sur toutes ses demandes mais aussi la renseigner - Traiter les appels entrants, les e-mails, saisir les réservations mais aussi gérer la facturation - Proposer et vendre les prestations de l'Hôtel - Maitriser les outils informatiques et appliquer les procédures internes à sa disposition pour réaliser sa mission d'accueil - Aider au service petit déjeuner mais aussi de manière plus ponctuelle en chambre. Qualités requises: - La polyvalence, le sens de l'accueil mais aussi le service client - Capacité à travailler en équipe et à gérer plusieurs tâches simultanément grâce à une excellente organisation. - Aptitude à communiquer[...]

photo Médiateur social / Médiatrice sociale

Médiateur social / Médiatrice sociale

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

L'association Relais 52 recrute, pour son service d'accueil de jour, un/une médiateur/trice social/e - adulte relais. Poste à pouvoir rapidement, CDD Temps plein (35h) de 6 mois renouvelable, situé à Saint Dizier, Salaire défini par les accords de branche « NEXEM » CHRS + prime Ségur PROFIL Être âgé d'au moins 26 ans. Être sans emploi ou bénéficier d'un contrat aidé. Résider dans un quartier prioritaire de la politique de la ville (Saint Dizier ou autres) MISSIONS Dans le cadre des orientations associatives et objectifs définis par la Direction, et sous la responsabilité de la Cheffe de Service LHSS, le/la médiateur/trice social/e - adulte relais au sein d'une équipe pluridisciplinaire : - Accueillir le public au sein de l'accueil de jour - Ecouter et recueillir les attentes, les demandes, les problématiques du personnes accueillis - Informer des actions et orienter les personnes vers les services proposés par les centres sociaux et les autres acteurs du territoire. - Accompagner si besoin le public accueilli dans leurs démarches, notamment celles avec les partenaires - Mettre en place une veille sociale - Partager en interne les informations recueillies -[...]

photo Cadre de santé d'unité de soins ou de service paramédical

Cadre de santé d'unité de soins ou de service paramédical

Emploi Hôpitaux - Médecine

Chalon-sur-Saône, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

MISSIONS ET DOMAINES D'INTERVENTION : * Participer à la conception et piloter le projet de soins en cohérence avec le projet d'établissement * Animer et manager l'équipe soignante (une quarantaine de personnes IDE, AS, ASH) * Collaborer étroitement avec les Médecins du service, les équipes pluridisciplinaires et la Direction * Participer à l'optimisation des ressources * Contribuer à la démarche qualité et à la gestion des risques * Maintenir à jour, développer et transmettre ses compétences CE QUE NOUS OFFRONS * Structure neuve, très bien équipée, à 10 minutes du centre-ville de Chalon sur Saône * Services neuro, cardio et pneumo * Equipe dynamique * Constante mise à jour des compétences-formations externes et internes * Présence des Médecins à temps plein qui facilitent la prise en charge des patients. * Conditions de travail très agréables : postes jour (08h30-12h30 / 13h00-17h00). * Possibilité d'évoluer professionnellement * 22 RTT Date de prise de poste souhaitée MARS 2026 Informations pratiques liées au poste LA REGION Chalon Sur Saône est une ville dynamique et à taille humaine. Nichée entre les vignobles de la Côte chalonnaise et la Saône,[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

L'Association Agena recherche un Educateur de Jeunes Enfants (H/F) pour son Centre Maternel dans le cadre d'un remplacement. Le poste est à pourvoir dès que possible jusqu'au 31/12/2026 (renouvelable). Poste en internat. Vous êtes : - Educateur.rice de Jeunes Enfants - Educateur.rice Spécialisé.e - Technicien.ne de l'Intervention Sociale et Familiale Vous aurez pour principales missions de : - Aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements. - Mettre en place les activités ludiques, éducatives et accompagner les enfants pendant les activités. - Accueillir les enfants et les guider dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité. - Observer l'évolution des enfants, repérer des difficultés et échanger des informations avec l'équipe et le(s) parent(s). - Conseiller et sensibiliser les parents et les professionnels sur l'éducation et la prévention des risques de maltraitance, les risques domestiques, - Effectuer le bilan des actions menées. - Définir un projet d'accompagnement social avec les personnes, la famille et le suivre. Informations complémentaires : Temps de travail hebdomadaire[...]

photo Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi

Suze-sur-Sarthe, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Association La Coulée Douce La Suze sur Sarthe Profil de poste Structure : La Coulée Douce est une association agréée de Jeunesse et d'Education Populaire. En s'appuyant sur ses valeurs qui mettent les jeunes au centre de son action et favorisent l'accueil informel, elle construit son projet d'actions et d'animations en direction de tous les publics et plus particulièrement les 10- 17 ans. Elle s'inscrit dans une dynamique locale d'animation globale. Depuis 2024, l'association est aussi un Espace de Vie Sociale. Titre Animateur (trice) socio culturel, de loisirs et de proximité Statut CDI temps plein à pourvoir à partir du 09 mars 2026. Convention Collective de l'Animation Horaire de travail - Modulation de type B Lieu Association La Coulée Douce la Suze sur Sarthe Diplômes souhaités B.P.J.E.P.S B.A.F.D Permis B Expériences avec public adolescents demandées. Compétences en informatique (Word, Excel, Publisher, canva.) Compétences Les candidats (es) devront avoir des compétences dans l'animation avec un public pré ados et ados dans les domaines des loisirs, de l'informatique, des politiques de préventions et de l'information en direction des jeunes de 11-25 ans[...]

photo Logisticien / Logisticienne

Logisticien / Logisticienne

Emploi Armée - Défense - Sécurité

Mont-de-Marsan, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Nous recrutons un(e) logisticien(ne) dans le cadre d'un contrat PACTE. *** Voir critères d'éligibilité et comment candidater en fin de l'offre *** Implanté sur le site de la Base aérienne 118 de Mont-de-Marsan, le Centre d'Expertise Aérienne Militaire (CEAM) constitue un creuset multiculturel sans précédent, extrêmement propice à l'émergence d'idées nouvelles ou au lancement de projets innovants afin de construire les capacités opérationnelles futures de l'armée de l'air et de l'espace (AAE). Missions : Missions Rattaché au bureau pilotage et synthèse, vous serez chargé de : - Réceptionner, contrôler et stocker les matériels. - Créer et suivre les Demandes d'Identification ou Évolution Article des nouveaux équipements. - Exploiter les commandes dans les systèmes d'informations logistiques. - Mettre à jour les situations logistiques dans les systèmes informatiques dédiés. - Assurer l'envoi des matériels par Ordre de Mouvement de Matériel (OMM). - Informer le commandement sur les situations logistiques problématiques. - Gérer la comptabilité technique (État F). - Gérer le parc véhicule de l'unité. - Former les nouveaux personnels du bureau. Profil recherché : Une expérience[...]

photo Facteur / Factrice

Facteur / Factrice

Emploi

Tarascon, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Au sein de la plateforme de distribution de courriers/colis, le facteur (h/f) prépare et distribue le courrier/colis auprès d'une clientèle de particuliers/entreprises, en respectant les standards de qualité de service. Avec l'évolution de l'offre de la POSTE Groupe, le facteur est également amené à proposer des services de proximité aux clients. 12 contrats en alternance/professionnalisation sont à pourvoir pour avril 2026 sur le Département des Bouches du Rhône dont 1 sur le bureau de Poste de Tarascon. Dans le cadre de la formation délivrée par FORMAPOSTE à l'AFPA d'Istres, vous apprendrez à : -veiller au maintien du bon fonctionnement du véhicule de livraison -identifier les envois et adapter l'organisation de la tournée en fonction des impératifs -charger/décharger le véhicule -assurer la livraison sur véhicule boîte manuelle, le dépôt ou l'enlèvement, identifier, contrôler et renseigner les supports numériques/documents de suivi -prévenir les risques et appliquer les procédures liées à l'activité Vous êtes ambassadeur des offres et services de proximité de la Poste Groupe - Lors de vos tournées, vous détectez les nouvelles opportunités clients - Vous informez les[...]

photo Facteur / Factrice

Facteur / Factrice

Emploi

Saint-Martin-de-Crau, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Au sein de la plateforme de distribution de courriers/colis, le facteur (h/f) prépare et distribue le courrier/colis auprès d'une clientèle de particuliers/entreprises, en respectant les standards de qualité de service. Avec l'évolution de l'offre de la POSTE Groupe, le facteur est également amené à proposer des services de proximité aux clients. 12 contrats en alternance/professionnalisation sont à pourvoir pour avril 2026 sur le Département des Bouches du Rhône dont 1 sur le bureau de Poste de Saint Martin de Crau. Dans le cadre de la formation délivrée par FORMAPOSTE à l'AFPA d'Istres, vous apprendrez à : -veiller au maintien du bon fonctionnement du véhicule de livraison -identifier les envois et adapter l'organisation de la tournée en fonction des impératifs -charger/décharger le véhicule -assurer la livraison sur véhicule boîte manuelle, le dépôt ou l'enlèvement, identifier, contrôler et renseigner les supports numériques/documents de suivi -prévenir les risques et appliquer les procédures liées à l'activité Vous êtes ambassadeur des offres et services de proximité de la Poste Groupe - Lors de vos tournées, vous détectez les nouvelles opportunités clients - Vous[...]

photo Facteur / Factrice

Facteur / Factrice

Emploi

Venelles, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Au sein de la plateforme de distribution de courriers/colis, le facteur (h/f) prépare et distribue le courrier/colis auprès d'une clientèle de particuliers/entreprises, en respectant les standards de qualité de service. Avec l'évolution de l'offre de la POSTE Groupe, le facteur est également amené à proposer des services de proximité aux clients. 12 contrats en alternance/professionnalisation sont à pourvoir pour avril 2026 sur le Département des Bouches du Rhône dont 1 sur le bureau de Poste de Venelles. Dans le cadre de la formation délivrée par FORMAPOSTE à l'AFPA d'Istres, vous apprendrez à : -veiller au maintien du bon fonctionnement du véhicule de livraison -identifier les envois et adapter l'organisation de la tournée en fonction des impératifs -charger/décharger le véhicule -assurer la livraison sur véhicule boîte manuelle, le dépôt ou l'enlèvement, identifier, contrôler et renseigner les supports numériques/documents de suivi -prévenir les risques et appliquer les procédures liées à l'activité Vous êtes ambassadeur des offres et services de proximité de la Poste Groupe - Lors de vos tournées, vous détectez les nouvelles opportunités clients - Vous informez les[...]

photo Conseiller / Conseillère en création d'entreprise

Conseiller / Conseillère en création d'entreprise

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Davézieux, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Depuis 2015, Créagestion, collectif de 2 entrepreneures-salariées, basé sur le bassin d'Annonay et le Centre Ardèche, a rejoint Pollen et intervient sur l'accompagnement des bénéficiaires du RSA porteurs d'un projet de création d'entreprises ou ayant une activité indépendante. C'est dans le cadre d'un remplacement que Pollen recrute, au plus tôt, un.e Chargé.e d'accompagnement en création et développement d'activités - bénéficiaires du RSA. Le.la Chargé.e d'accompagnement en création et développement d'activités exerce ses missions avec un grand niveau d'autonomie. Il.elle échange avec sa collègue de Créagestion qui exerce la même activité sur un autre territoire et travaille en partenariat les équipes du service insertion du Département et celles d'Amesud. Le management opérationnel relève de l'entrepreneure-salariée de Créagestion, le management fonctionnel relève de la Direction Générale de Pollen Scop. Missions : Accueil et accompagnement des porteurs de projets de création d'activité ou des entrepreneurs. Public : Porteurs de projet ou entrepreneurs Secteur d'activités : Artisanat, commerce, services à la personne, activités culturelles et artistiques, . Pour les Porteurs[...]

photo Infirmier / Infirmière en gériatrie

Infirmier / Infirmière en gériatrie

Emploi

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Le Pôle Gérontologique Claude Pompidou regroupe 3 Résidences situées sur le Territoire de BELFORT. - la résidence Pierre Bonnef, située en centre ville de Belfort (73 lits), - la résidence Vauban, située en vieille ville de Belfort (82 lits), - la résidence Les Rubans située à Belfort(117 lits) Ce sont des équipes dédiées et centrées sur leur cœur de métiers : prise en soin des résidents, soin, service hôtelier, entretien des locaux, animation et technique. Nous recherchons un(e) infirmier(e) diplômé(e) d'état en temps complet; Les principales missions sont : Mission 1 : Coordination et organisation des activités et des soins - Organise et coordonne l'ensemble des soins infirmiers relevant de sa compétence et ceux effectués par les aides-soignants(es) et agents de soins. - Participe à l'élaboration des PSI en lien avec le médecin prescripteur et élabore des diagnostics IDE, assure la répartition des tâches en fonction des compétences de chacun, participe à l'élaboration des protocoles concernant le service paramédical, veille au respect et à la bonne application des protocoles, veille au signalement des évènements indésirables liés au soin. Mission 2 : Observation[...]

photo Responsable des services gestion et administration

Responsable des services gestion et administration

Emploi

Fort-de-France, 972, Martinique, Martinique

PRÉSENTATION DE L’ORGANISATION Le CDG Martinique Le Centre de Gestion de la Fonction Publique Territoriale de Martinique accompagne les collectivités territoriales dans la gestion, la sécurisation et le développement de leurs ressources humaines. Il intervient à la fois comme opérateur de services, tiers de confiance institutionnel et acteur structurant de la modernisation des pratiques RH sur le territoire. Dans un contexte marqué par des tensions de recrutement, des contraintes budgétaires et des attentes accrues en matière de qualité managériale, le CDG Martinique engage une phase de consolidation et de transformation de son organisation interne. Le recrutement de la/du Responsable du Pôle Administration Générale s’inscrit pleinement dans cette dynamique. Pourquoi rejoindre le CDG Martinique ? Rejoindre le CDG Martinique, c’est occuper un poste de responsabilité à fort impact, au service des collectivités et du territoire martiniquais. C’est contribuer concrètement à la qualité de l’action publique, à la modernisation des pratiques RH et à la sécurisation des décisions stratégiques. Ce poste s’adresse à une/un professionnel (e) souhaitant s’inscrire dans[...]

photo Conducteur / Conductrice d'engins de travaux publics

Conducteur / Conductrice d'engins de travaux publics

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Saint-Léger-près-Troyes, 10, Aube, Grand Est

Le Syndicat des Eaux de l'Aube (SDDEA) a pour objet une gestion intégrée et durable du cycle de l'eau sur un périmètre de 481 communes. Ses 330 collaborateurs travaillent au quotidien sur plus de 4 000 km de réseaux d'eau potable, 1 000 ouvrages, 32 stations d'épuration et 1 850 km de cours d'eau. Son siège, situé à Troyes, et ses 8 agences assurent un maillage cohérent au plus près des territoires. Le SDDEA ancre sa stratégie sur une gouvernance locale forte, gage d'efficacité sur le terrain, ainsi que sur une action globale intégrée permettant l'anticipation d'enjeux comme le changement climatique. La consolidation du modèle de gouvernance, la réussite des transferts de compétence, la poursuite de la professionnalisation des services et de leur transversalité, le développement des systèmes d'information, constituent les principaux axes de structuration. Dans ce contexte, la Régie du SDDEA recrute un(e) : CHEF/FE D'AGENCE EAU POTABLE ET ASSAINISSEMENT - SECTEUR CENTRE (H/F) CDI - basé à Saint Thibault (10) Rattaché au Directeur Territorial, vous êtes le manager de proximité d'une équipe d'une quinzaine de collaborateurs (agents techniques, releveurs.). Garant de la bonne[...]

photo Cuisinier / Cuisinière de collectivité

Cuisinier / Cuisinière de collectivité

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Renan, 29, Finistère, Bretagne

Le Centre hospitalier de Saint Renan est un hôpital de proximité comprenant une équipe pluridisciplinaire d'environ 200 agents. Pour compléter nos équipes, nous recherchons un cuisinier (H/F) disponible immédiatement à 100%. Sous la responsabilité d'un responsable de cuisine sur les postes de productions froides et chaudes, vous serez chargé(e): De préparer les repas : nettoyage, épluchage, cuisson et dressage des produits. D'élaboration des menus. De la gestion des stocks de denrées et de matériels et équipements de cuisine. Expérience souhaitée en cuisine de collectivité. Bonne connaissance de la norme HACCP. Vaccinations à jour. Avantages : Vous bénéficiez de 2 jours de congés par mois et d'une RTT + Accès au CGOS (Comité de Gestion des Œuvres Sociales) pour bénéficier de chèques vacances, chèque CESU, prestations études des enfants, périscolaire, garde d'enfant, bon cadeau Noël. Pour candidater ou obtenir de plus amples informations, contactez le service des ressources humaines par mail : emploi@ch-saint-renan.fr ou par téléphone au 02.98.32.33.06 Retrouvez toutes les informations sur l'établissement sur notre site internet : www.ch-saint-renan.fr

photo Infirmier / Infirmière de service hospitalier

Infirmier / Infirmière de service hospitalier

Emploi Hôpitaux - Médecine

Digne-les-Bains, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

Le Centre Hospitalier de Digne les bains (04) recherche : UN(E) INFIRMIER(E) DIPLOME(E) D'ETAT - Unité de Pneumologie CDD DE REMPLACEMENT - Horaires en 12 heures. L'unité compte 22 lits de pneumologie. Le service est sous la responsabilité du Dr Guignon, PH pneumologue. Horaire de jour 07h-19h ou 08h-20h / Horaire de nuit 19h30-07h30. Repos variables. Temps de travail 100%. RELATIONS HIERARCHIQUES ET FONCTIONNELLES HIERARCHIQUES : - Direction Générale - Direction des Soins - Cadre Supérieur de Santé - Cadre de santé FONCTIONNELLES : - Interne au secteur : - Chef de pôle C - Médecins responsables du service - Cadres de Santé des pôles A B et C et pôle de psychiatrie EXTERNES AU SECTEUR : - Les équipes pluridisciplinaires de soins - Les équipes médico-techniques . Les services administratifs et logistiques - L'IFSI - La médecine du travail - Les différents partenaires du champ sanitaire, social et médico-social ACTIVITES Liées à la fonction soins : - Réalisation des soins du rôle propre et du rôle prescrit - Rangement de la pharmacie nominative - Réception téléphonique - Vérification de la péremption des traitements et du matériel du chariot d'urgence - Transmission[...]

photo Contrôleur / Contrôleuse des trains de voyageurs

Contrôleur / Contrôleuse des trains de voyageurs

Emploi Transport

Chalindrey, 52, Haute-Marne, Grand Est

En tant que conducteur de trains de fret, vous êtes en charge de conduire des trains de marchandises pour assurer la livraison aux clients. Vous réalisez les vérifications du matériel en stationnement et à l'arrivée et traitez également les éventuels problèmes techniques sur les engins moteurs. Vous participez à la sobriété énergétique en consommant moins de 2% de l'énergie du secteur du transport. Vous êtes au coeur de la vie du territoire en contribuant au transport de marchandise. Vous exercerez à Chalindrey. Contexte Vous êtes autonome, seul.e responsable à bord de votre train et en contact permanent avec les équipes SNCF avec qui vous partagez les informations et qui interviennent en appui en cas de situation perturbée. Vous êtes un acteur essentiel de la qualité attendue par nos clients en terme de respect des horaires. Vous contribuez activement à la satisfaction clients et à la performance économique de l'entreprise. Vous assurez les activités liées à cette mission : plein, compléments, préparation de l'engin, manoeuvre, essai de freins, visite à l'arrivée, opération de dépannage sur les engins moteurs. Vous devez également rendre compte du service réalisé[...]

photo Agent / Agente d'accueil social

Agent / Agente d'accueil social

Emploi Administrations - Institutions

Bron, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

À proximité immédiate de Lyon et très bien relié à son centre-ville par le tramway, la ville de Bron fait partie des dix plus importantes communes de la métropole lyonnaise. La ville bénéficie d'ailleurs de la présence sur son territoire de nombreux équipements métropolitains tels que l'IDEF ou l'hippodrome de Parilly. En vue de servir ses 43 427 habitants, la ville peut s'appuyer sur le savoir-faire de 620 agents permanents. Le CCAS de Bron pour son Pôle Solidarité recherche un agent d'accueil, d'instruction sociale et scolaire au sein d'une équipe de 5 professionnelles. Vous serez en charge d'assurer l'accueil physique et téléphonique des Brondillants, d'évaluer leur demande sociale, de les renseigner, de les orienter vers le service compétent.Vous instruirez également ,sur des logiciels métier, les demandes de domiciliations ainsi que les demandes d'inscriptions scolaires et périscolaires dans le respect du cadre réglementaire Missions principales: Accueil Social : - Évaluer et qualifier la 1ere demande sociale des usagers, - Apporter, une réponse de 1er niveau sur d'éventuelles démarches à réaliser avant les entretiens avec les travailleurs sociaux, -[...]

photo Assistant / Assistante administration des ventes

Assistant / Assistante administration des ventes

Emploi Electricité

Montreuil, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Description du poste et missions Sous la responsabilité hiérarchique de la Directrice commerciale, en lien fonctionnel avec le Gestionnaire ADV F/H, relations avec la comptabilité client, le magasin et le SAV, vous serez chargé d'assurer le suivi de la relation clients, depuis sa commande jusqu'à l'après-vente. A ce titre, vous aurez pour principales missions : - Recevoir, enregistrer et traiter les commandes dans le système ERP (Enterprise Resource Planning) - Vérifier la disponibilité des produits et coordonner avec les équipes logistiques pour assurer les délais de livraison - Suivre et mettre à jour l'avancement des commandes en informant les clients en cas de retard ou de problème - Établir les documents nécessaires à la livraison (bons de livraison, étiquettes, etc.) - Assurer le suivi des litiges et des réclamations (délais de livraison, qualité des produits, erreurs de facturation) - Gérer les relations quotidiennes avec les différents transporteurs Profil recherché Vous êtes titulaire d'un BTS assistant de gestion, administration des ventes, commerce ou équivalent et disposez d'une expérience d'au moins 2 ans sur une fonction similaire. Vous êtes à l'aise[...]

photo Responsable des systèmes d'information (SI)

Responsable des systèmes d'information (SI)

Emploi Transport

Orly, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Contexte et Description de la Mission : Au sein de la Direction des Opérations de l'Aéroport Paris-Orly, vous avez la responsabilité des outils et de la performance de l'APOC (Airport Operations Center). Vous intégrez l'équipe de l'Airport Operations Center (APOC) de Paris-Orly où vous aurez la responsabilité du pilotage de la performance opérationnelle. A ce titre : Vous êtes le chef de projet pour la direction des opérations de Paris-Orly des outils au cœur du temps réel : hyperviseur des opérations, outils de communication opérationnelle, outils de reporting. et garantissez la définition et la déclinaison de la feuille de route SI@APOC de Paris-Orly. Vous contribuez pour cela à l'expression de besoin et au déploiement des expérimentations et innovations techniques à l'APOC, cela inclut des cas d'usage sur l'ensemble des volets opérationnels : airside, technique, bagage, landside et environnementaux vous donnant l'opportunité de découvrir le fonctionnement d'un aéroport à 360° depuis son centre névralgique, l'APOC. En lien avec votre équipe composée de deux collaborateurs, vous garantissez la robustesse, la fiabilité technique et le bon fonctionnement des outils[...]

photo Facteur / Factrice

Facteur / Factrice

Emploi

Pouilly-en-Auxois, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

La POSTE recrute 2 candidat/te pour les former au métier de facteur et obtenir le diplôme de Chauffeur livreur de véhicules utilitaires légers. (Titre professionnel de CLVUL). La formation en alternance sera dispensée à l'AFPA de Chevigny St Sauveur à compter 30/03/2026 pour 7 mois. Le poste est basé sur Pouilly. Présence en centre de formation, 1 semaine toutes les 3 semaines. Durée du contrat, formation incluse 7 mois. Les contrats sont ouverts à l'apprentissage et aux contrats de professionnalisation (pour les contrats pro, être inscrit à France Travail). Professionnels(les) de la distribution du courrier, vous réalisez les travaux de préparation et de distribution de l'ensemble du courrier qui vous est confié. Maitrise du français lu, écrit et parlé. Vous contribuez à améliorer la qualité de service client. Vous exercez la majeure partie de votre métier à l'extérieur et le plus souvent à bicyclette. Vous participez à la promotion et à la vente des produits postaux. Vous détenez le permis B, boite manuelle (impératif: pré requis pour obtenir le titre CLVUL) et vous serez âgé(e) d'au moins 18 ans à la signature du contrat. Casier judiciaire B3 vierge. Vous êtes[...]

photo Facteur / Factrice

Facteur / Factrice

Emploi

Beaune, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

La POSTE recrute 1 candidat/te pour le former au métier de facteur et obtenir le diplôme de Chauffeur livreur de véhicules utilitaires légers. (Titre professionnel de CLVUL). La formation en alternance sera dispensée à l'AFPA de Chevigny St Sauveur à compter 30/03/2026 pour 7 mois Le poste est basé sur Beaune. Présence en centre de formation, 1 semaine toutes les 3 semaines. Durée du contrat, formation incluse 7 mois. Les contrats sont ouverts à l'apprentissage et aux contrats de professionnalisation (pour les contrats pro, être inscrit à France Travail). Professionnels(les) de la distribution du courrier, vous réalisez les travaux de préparation et de distribution de l'ensemble du courrier qui vous est confié. Maitrise du français lu, écrit et parlé. Vous contribuez à améliorer la qualité de service client. Vous exercez la majeure partie de votre métier à l'extérieur et le plus souvent à bicyclette. Vous participez à la promotion et à la vente des produits postaux. Vous détenez le permis B, boite manuelle (impératif: pré requis pour obtenir le titre CLVUL) et vous serez âgé(e) d'au moins 18 ans à la signature du contrat. Casier judiciaire B3 vierge. Vous êtes[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Saint-Nazaire, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Le Centre d'Information sur les Droits des Femmes et des Familles (CIDFF) de Loire-Atlantique est une association loi 1901, membre d'un réseau national, chargée d'une mission d'intérêt général d'accès aux droits des femmes et des familles. Le CIDFF s'inscrit dans une démarche féministe œuvrant pour l'égalité réelle entre les femmes et les hommes, la lutte contre les discriminations et les violences sexistes et sexuelles. Dans le cadre du remplacement d'une salariée absente, sous l'autorité de la direction, vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire (juristes, conseillères à l'emploi, formatrices, psychologue et secrétaires-chargées d'accueil) en tant que conseiller-e à l'emploi, rattaché-e au site de Saint-Nazaire. Vos missions Accompagnement individuel des femmes - Accueil du public et conduite d'entretiens diagnostics - Identification et levée des freins à l'emploi - Information sur le bassin d'emploi - Élaboration et sécurisation du projet professionnel - Accompagnement à la recherche d'emploi (TRE) - Recherche de financements de formation - Orientation vers les dispositifs de droit commun Animation d'actions collectives - Actions de dynamisation vers l'emploi -[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons un Éducateur Spécialisé (H/F) en CDI à temps complet réparti comme suit : - 0,80ETP soit 28h hebdomadaires pour notre établissement S.E.S.S.A.D. d'Aurinques (Service d'Éducation Spécialisée et de Soins à Domicile) à Aurillac - 0,20ETP soit 7h hebdomadaires pour notre établissement D.I.T.E.P. site de Limagne (dispositif d'institut thérapeutique éducatif et pédagogique) à Aurillac. Soit 35h hebdomadaires au total Prise de poste dès que possible Missions : - Au travers de la relation individualisée avec le jeune, porter le projet personnalisé défini en équipe interdisciplinaire (une référence est établie dès l'admission) - Travailler avec les différents partenaires impliqués dans le suivi (Education nationale, AEMO, ASE, PJJ, pédopsychiatrie, établissements médico-sociaux) - Participer à la réunion d'équipe hebdomadaire, aux équipes de suivi de scolarisation, aux réunions de coordination avec les partenaires - Rédiger des bilans éducatifs, des notes de situations Scolarité - Faire le lien entre l'école, les parents et le jeune - Participer au suivi scolaire et aider le jeune dans l'organisation de son travail tout en l'aidant à donner un sens à sa scolarité -[...]

photo Animateur socioéducatif / Animatrice socioéducative

Animateur socioéducatif / Animatrice socioéducative

Emploi Administrations - Institutions

Coutances, 50, Manche, Normandie

Le coutançais est un territoire partagé entre terre et mer, qui dévoile au gré des promenades et des visites son patrimoine historique et ses paysages préservés. Idéalement situé entre Rennes, Cherbourg et Caen, Coutances et ses alentours vous offrent un cadre de vie paisible, agrémenté de divers événements tout au long de l'année. Coutances, c'est aussi une vie économique et culturelle épanouie, partagée entre d'une part un centre-ville riche en patrimoine et ponctué de nombreux commerces de proximité et d'autre part une périphérie accueillant un tissu d'entreprises aux domaines d'activités variés. Travailler pour notre collectivité, c'est rejoindre une équipe attractive et innovante dont les valeurs, fortement ancrées autour de la transition écologique et solidaire, irriguent l'ensemble des collaborateurs. Avec à cœur le respect de la qualité de vie au travail, l'organisation est tournée autour du nomadisme, du télétravail et propose également du sport sur la pause méridienne. Cultivant une approche intergénérationnelle, les talents, qu'ils soient séniors ou juniors sont les bienvenus. Sous l'autorité de la directrice du FJT, vous travaillerez au sein du foyer des jeunes[...]

photo Agent / Agente de surveillance des voies publiques

Agent / Agente de surveillance des voies publiques

Emploi Administrations - Institutions

Embrun, 50, Hautes-Alpes, Normandie

La Ville d'EMBRUN recrute 2 ASVP (Agents de Surveillance de la Voie Publique) saisonniers (H/F) à Temps Complet 1 poste à pourvoir au plus tôt CDD 1 an 1 poste à pourvoir du 1er mai 2026 au 30 septembre 2026 Placés sous l'autorité directe du Responsable de la Police Municipale, les ASVP travaillent en coordination étroite avec les policiers municipaux. Surveillance et régulation de l'espace public - Assurer une présence dissuasive et rassurante sur la voie publique - Veiller au respect des règles de stationnement (zones réglementées, stationnement payant, zones bleues) - Gérer le stationnement payant et le suivi des retours administrés - Surveiller et faire respecter les espaces piétons - Signaler et suivre les anomalies liées au système de bornes escamotables (montée/descente), rendre compte aux services compétents - Contribuer à la propreté urbaine : dépôts sauvages d'ordures, déjections canines, incivilités diverses - Prise en charge de conflits voie publique : Intervenir avec sang-froid lors de conflits ou d'incidents sur la voie publique, et alerter les autorités compétentes si nécessaire. - Constater les infractions aux bruits de voisinage - Surveillance du marché,[...]

photo Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi Enseignement - Formation

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Le GRETA-CFA Aquitaine est un regroupement d'établissements publics locaux d'enseignement qui mutualisent leurs compétences et leurs moyens pour proposer une offre de formation pour les adultes sur l'Aquitaine. Le GRETA-CFA Aquitaine propose de nombreuses formations dans de nombreux secteurs (Bâtiment Energie, Compétences Clés, Hôtellerie-Restauration-Tourisme, Industrie, Numérique, Audiovisuel, Santé Sanitaire et Social, Sécurité, Tertiaire, Transport, VAE, Bilan de compétences, Optique, Métiers de l'art.). Le GRETA-CFA Aquitaine recrute pour son Agence du Béarn un.e Coordonnateur.rice Pédagogique. Missions principales : Coordonner, planifier les activités en relation avec le stagiaire : Accompagner les stagiaires individuellement tout au long de la formation Veiller à l'intégration des stagiaires dans les dispositifs de formation Coordonner, planifier et s'assurer de l'accompagnement des stagiaires S'assurer de la conformité au cahier des charges tout au long de la mise en œuvre de la formation Activités en relation avec l'équipe pédagogique : Accompagner l'équipe pédagogique sur la gestion des groupes, les progressions pédagogiques, les emplois du temps, les évaluations[...]

photo Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Hôpitaux - Médecine

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Le Centre Hospitalier de l'Agglomération de Nevers, site de référence du Groupement Hospitalier de Territoire de la Nièvre (constitué de 9 établissements) dans plusieurs disciplines (MCO, Soins de Suite et Réadaptation, Pédopsychiatrie, Gériatrie) offre une large gamme de soins pour des pathologies variées et pour des patients de tous âges. Les activités se regroupent en 9 pôles disposant d'un plateau technique moderne (Gamma Caméra à détecteurs digitaux, TepScan, 2 IRM, Scanner, médecine nucléaire). Plus de 2000 personnes mettent leur professionnalisme et leurs compétences au service des usagers pendant la durée de leur séjour pour répondre à leurs attentes et prodiguer des soins alliant à la fois sécurité et qualité. Le titulaire du poste a pour mission d'assister les secteurs recrutement, gestion des contrats et carrière. Il exerce ses fonctions sous couvert et sous la responsabilité du responsable RH et du responsable développement RH. Activités principales : Secteur Recrutement / gestion des contrats (en lien avec les gestionnaires recrutement et contrat) - Gérer la liquidation des factures d'intérim paramédical, - Créer les dossiers administratifs des agents en[...]

photo Conseiller / Conseillère mutualiste

Conseiller / Conseillère mutualiste

Emploi Enseignement - Formation

Villeurbanne, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Apprentissage TP Conseiller Relation Client à Distance - niveau Bac / niveau 4 Eau du Grand Lyon reçoit chaque jour en moyenne, actuellement : 1200 appels, 250 emails et 80 courriers. Le ou la conseiller(e) du centre de relation usagers assure des missions en front office principalement et en back office, liées à la prise en compte des flux de demandes multi-canales (téléphone, email et courrier) : - Accueillir nos usagers et répondre à leur demandes téléphoniques grâce à une relation personnalisée et attentionnée, - Analyser leur demande afin d'y apporter la solution adéquate (intervention, informations, corrections.), - Apporter des conseils, expliquer le fonctionnement du service et les bonnes pratiques à mettre en place pour une consommation sobre et optimisée, - Veiller à la qualité de l'expérience des usagers et s'assurer de leur satisfaction, en mettant en place les actions nécessaires, - Émettre des appels sortants pour les clients insatisfaits dans le cadre de l'écoute de la voix de l'usager et par souci d'amélioration continue, - Émettre des appels sortants en fonction des besoins du service (Changement de compteur, de modules de télérelève.) - Assurer le traitement[...]

photo Voiturier / Voiturière

Voiturier / Voiturière

Emploi Hôtellerie - Camping

Carcassonne, 11, Aude, Occitanie

*** Venez rencontrer l'hôtel de la cité au TAF de Carcassonne le jeudi 19 février de 09H à 17H, au centre des congrès du Dôme avec CV à jour*** Missions : - Gérer et optimiser le stationnement des véhicules des clients avec soin et indiquer avec précision sa place de parking - Contacter les taxis, transferts - Transporter les bagages avec soin à l'arrivée et au départ - Informer sur les éventuels litiges bagages - Gérer les objets trouvés - Transmettre et faire le suivi les commentaires, les réclamations et les interventions - S'impliquer dans les tâches quotidiennes avec l'équipe de la réception - Renseigner les clients sur les activités, services et horaires - Informer et alerter sa hiérarchie sur tous les aspects liés à l'hygiène et la sécurité Profil : - Vous vous sentez à l'aise au contact des clients et vous arborez un sourire en toute circonstance - Vous êtes dynamique et débrouillard Vous êtes sûrement le talent que nous recherchons ! - Vos qualités principales sont l'organisation, l'autonomie et la courtoisie. Avantages : - Mutuelle et prévoyance, carte Accor, Chèque cadoc, chèques vacances - Intéressement collectifs et primes - Réductions tarifaires sur[...]

photo Formateur / Formatrice de la formation continue

Formateur / Formatrice de la formation continue

Emploi Enseignement - Formation

Aubin, 12, Aveyron, Occitanie

Le Centre de Formation des Apprentis de l'académie de Toulouse (CFAA) est une structure de l'Éducation nationale. Créé en 2016, il forme des jeunes en contrat d'apprentissage, au sein de 94 Unités de Formation par Apprentissage (UFA). Il est une entité du Groupement d'Intérêt Public - Formation et Certification pour l'Insertion Professionnelle (GIP-FCIP) de Toulouse, créé en 2002 et chargé de mettre en œuvre un ensemble de services concourant à l'éducation et à la formation tout au long de la vie. Le CFA de l'académie de Toulouse est un CFA hors les murs qui s'appuie sur le réseau des lycées et lycées professionnels du secteur public de la Région Occitanie Ouest (ancienne région Midi-Pyrénées). Missions : Assurer l'accueil et le suivi : Assurer un suivi pédagogique individualisé des apprentis : répondre aux demandes d'informations et de conseil de l'apprenti, établir le lien entre le CFAA, l'entreprise, la famille avec l'aide de la médiatrice, orienter l'apprenti tout au long de son parcours jusqu'à la fin de son contrat (réversibilité des parcours), surveiller les épreuves d'examen dans le cadre du service, Être garant de la mise à jour du livret d'apprentissage Contribuer[...]

photo Assistant commercial / Assistante commerciale

Assistant commercial / Assistante commerciale

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Beauvais, 60, Oise, Hauts-de-France

Dans le cadre de ses besoins, notre client recherche un(e) Assistant(e) notarial(e) spécialisé(e) en baux commerciaux.Vos missions principales : Préparer et collecter les éléments nécessaires à la mise en commercialisation des logements vacants. Rédiger les promesses de vente à partir des éléments transmis par le/la commercial(e), en veillant à l'accomplissement préalable des formalités administratives requises. Notifier les promesses de vente signées aux acquéreurs par courrier LR/AR. Constituer et transmettre les dossiers de vente aux notaires, assurer leur suivi jusqu'à la signature des actes authentiques, dans le respect des délais. Assurer, le cas échéant, le suivi des dossiers de demande d'Aide Départementale à l'Accession à la Propriété, jusqu'au versement des fonds au notaire. Après signature de l'acte authentique : Informer les services concernés. Veiller à la réception de la copie de l'acte, du virement du prix de vente et des sommes dues. Procéder à l'archivage du dossier. Mettre à jour les tableaux de bord de suivi de l'activité et en assurer la diffusion. En appui du service commercial : Gérer les appels téléphoniques entrants et les demandes issues du centre[...]

photo Chargé / Chargée de formation en organisme de formation

Chargé / Chargée de formation en organisme de formation

Emploi Enseignement - Formation

Vénissieux, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

BIOFORCE. EMPOWERING HUMANITARIANS. Donner le pouvoir d'agir aux humanitaires : nous croyons à un monde où les besoins des personnes affectées par les crises seront couverts par des professionnels engagés, qui apporteront une aide adaptée et de qualité. Crée en 1983, basé à Vénissieux et à Dakar l'institut Bioforce est une organisation internationale qui apporte des solutions de formation, d'accompagnement et de développement auprès d'individus et d'organisations (ONG, OSC), dans les domaines de l'aide humanitaire, de la solidarité et de la gestion de crise (catastrophes naturelles, épidémies, conflits armés etc.), afin de favoriser l'accès à une aide efficace et de qualité aux populations vulnérables. LE POSTE - Contexte : Bioforce recherche pour son Centre de Formation Europe situé à Vénissieux (69), son assistant.e de formation. Vous aurez pour mission principale d'assurer la gestion de la relation candidat, de soutenir les coordinateurs de formation dans la gestion et la mise en œuvre de leurs programmes et d'apporter un appui à la gestion des salles et à la programmation des formations. Activités : Assurer la gestion de la relation candidats de l'admission jusqu'à[...]

photo Formateur / Formatrice d'adultes

Formateur / Formatrice d'adultes

Emploi

Torcy, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Etablissement médico-social, basé à Torcy en Seine et Marne, nous avons une double vocation d'accompagner vers l'emploi et de proposer des formations qualifiantes à des demandeurs d'emploi en reconversion professionnelle et à des personnes en situation de handicap. MISSIONS : Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un formateur H/F pour accompagner des groupes de personnes reconnues travailleurs handicapés sur une durée de 4 semaines, dans le cadre d'une évaluation globale suivie d'un travail de remobilisation et d'élaboration de projet professionnel. Les missions seront notamment les suivantes : - Animer des groupes de 8 à 12 personnes sur des thématiques variées en lien avec la mission de diagnostic - Évaluer les besoins et le potentiel de chaque stagiaire - Élaborer des actions visant à développer les compétences techniques et le savoir-être en entreprise des bénéficiaires - Contribuer à l'évaluation des bénéficiaires vis-à-vis dans leur situation (aménagements, tenue d'un poste de travail, fatigabilité, capacités d'apprentissages, etc.) - Prendre appui sur les évaluations / observations de l'équipe pluridisciplinaire pour analyser la situation globale[...]

photo Electrotechnicien(ne) de maintenance industrielle

Electrotechnicien(ne) de maintenance industrielle

Emploi

Saint-Ouen-l'Aumône, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

L'Usine de Valorisation Energétique de Cergy/Saint-Ouen-l'Aumône est intégrée à un site comprenant 2 centres de tri, 1 déchetterie et 1 plateforme de compostage. Elle a une capacité d'incinération de 150 00 tonnes à l'année. La combustion des déchets permet la production d'électricité et de chaleur (valorisation énergétique). Elle compte environ 45 salariés. Sous la responsabilité du responsable Maintenance, le technicien de maintenance électrotechnicien gère et rend des comptes sur l'utilisation des documents attachés à sa fonction selon les règles fixées par l'Entreprise. Il remplit ses Relevés Individuel d'Activité et les transmet en fin de semaine à son responsable hiérarchique. Deux postes son actuellement à pourvoir. Découvrez nos usines : https://www.youtube.com/watch?v=AJDnMnwao_c Mission : Utilise tous les moyens nécessaires à l'obtention des objectifs fixés par le Responsable Maintenance, tant pour la production de l'usine qu'en terme de qualité. Contribue au maintien de la disponibilité des équipements par la surveillance, le contrôle et la maintenance tant curative que préventive dans un souci de disponibilité et productivité optimale. Peut assumer certaines[...]

photo Bagagiste en établissement hôtelier

Bagagiste en établissement hôtelier

Emploi Hôtellerie - Camping

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

***Dans le cadre du forum Hôtellerie/Restauration/Tourisme du 5 Mars 2026 de 9h à 13h au Centre des Congrès du Port de Nice OcéaNice *** Pour un hôtel 4* situé sur la Promenade des Anglais,, vos missions sont: Sous la direction du Directeur des services d'accueil et des assistants front office, vous : Prenez en charge les bagages des clients à leur arrivée et à leur départ Informez les clients des accès à suivre afin de s'orienter dans l'hôtel Restez à la disposition des clients durant leur séjour pour répondre à leurs demandes Créer un lien privilégié avec le client durant son séjour afin de lui garantir une expérience exceptionnelle Communiquez avec les autres services opérationnels pour garantir un séjour d'exception à nos hôtes Connaissez les produits et services de l'hôtel, les promouvoir et pouvoir informer les clients Appliquez les procédures du service : administration, hygiène, sécurité, écoresponsabilité Réalisez les missions avec élégance, discrétion et professionnalisme Vos atouts: Ambassadeur de l'hôtel et de ses valeurs : Humanité, Excellence, Intégrité, Innovation esprit d'équipe et savoir-être Vos avantages : En plus d'une expérience enrichissante[...]

photo Policier municipal / Policière municipale

Policier municipal / Policière municipale

Emploi Administrations - Institutions

Carcassonne, 11, Aude, Occitanie

***Venez rencontrer la Mairie de Carcassonne au TAF de Carcassonne, le jeudi 19 février de 09h à 17h au Centre de Congrès du Dôme, avec CV à jour*** ****Vous êtes titulaire du concours de gardien brigadier**** Vos missions générales : Missions de prévention nécessaires au maintien du bon ordre, de la sûreté, de la sécurité et de la salubrité publiques. Vous assurez une relation de proximité avec la population. Vous appliquez et contrôlez le respect des pouvoir s et arrêtés de police du maire sur votre territoire d'intervention. Vous informez préventivement les administrés de la règlementation en vigueur. Accueil et relation avec les publics Vous accueillez et orientez les publics sur la voie publique, écoutez et accompagnez les personnes en difficulté. Vous portez assistance à des usagers en situation de crise ou d'urgence. Vous travaillez en coopération avec les services de police, les forces de sécurité de l'Etat et l'ensemble des partenaires de la sécurité publique de la commune. Vous participez aux dispositifs de prévention et de lutte contre la délinquance. Rédaction et transmission d'écrits professionnels Vous établissez et rédigez des rapports d'activités, suivez[...]

photo Employé / Employée de libre-service

Employé / Employée de libre-service

Emploi

Flers, 61, Orne, Normandie

DESCRIPTIF DE L'OFFRE Le centre E-Leclerc de Flers (61) recherche un/e VENDEUR/VENDEUSE librairie à 36,75h par semaine. En collaboration avec votre supérieur hiérarchique, Vous participez au développement du chiffre d'affaires par la maîtrise des techniques de ventes. Vous gérez le stock (commandes, inventaire, retour des invendus,...). Vous vous tenez informé(e) des parutions à venir et des nouveautés. Vous avez un rôle fondamental d'accueil et de conseil vis-à-vis de la clientèle. Vous organisez régulièrement des animations (vitrines thématiques, rencontre avec des auteurs, ...).  Dynamique, autonome et réactif, vous démontrez votre professionnalisme par un excellent sens du commerce et une rapide adaptation aux évolutions du marché. Organisé, vous êtes le garant de la bonne tenue de votre espace/rayon (accueil client, circulation, information produits, propreté...). De formation BAC à BAC + 2 (libraire/métiers du livre), vous avez une bonne culture générale et un intérêt constant pour l'actualité du livre vous permettant de sélectionner les ouvrages et conseiller les lecteurs de manière pertinente. Salaire selon profil et expérience. Rejoignez-nous en postulant[...]

photo Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Emploi Administrations - Institutions

Châteauneuf, 85, Vendée, Pays de la Loire

La commune de Châteauneuf cherche pour son accueil périscolaire un/une animateur/trice enfance Durée de travail : 15h00 hebdo (uniquement en période scolaire, sauf formation ou réunion exceptionnelle) 02/04/2026 Horaire en coupure - Tous les midis: 12h - 13h45 (sauf mercredi) - Tous les soirs : 16h30 -18h ou 16hh30-18h30 selon les jours (sauf mercredi) Description du poste à pourvoir ANIMATION DE LA PAUSE MÉRIDIENNE - Accueillir et encadrer les enfants lors de la pause méridienne pendant le temps du repas au restaurant scolaire, ou sur la cour de l'école - Participer au service du repas avec l'équipe - Assurer la sécurité physique et affectif des enfants accueillis - Transmettre les informations importantes à l'équipe, la direction ou l'équipe enseignante - Proposer et varier les activités sur la cour dans le respect du projet pédagogique ANIMATION PÉRISCOLAIRE - Être à l'écoute des besoins des enfants - Assurer la sécurité physique et affective du public accueilli dans les locaux, sur le trajet (centre-école), et sur la cour - Préparer et accompagner le temps du goûter - Proposer des activités ludiques, sportives et récréatives - Assurer les premiers soins d'hygiène[...]

photo Ingénieur / Ingénieure système informatique

Ingénieur / Ingénieure système informatique

Emploi Enseignement - Formation

Albi, 81, Tarn, Occitanie

CDD 15 mois à temps incomplet (80%) En qualité de techno-pédagogue, votre poste consistera à assister l'équipe pédagogique du centre RAPSODEE impliquée dans le projet MEDEI pour la création de ses parcours de formation. Vous prendrez en charge les activités suivantes : - Gérer le planning de médiatisation des enseignements en ligne en concertation avec les différents acteurs - Assurer la médiatisation des enseignements avec la chaîne éditoriale et la publication sur les systèmes de gestion de la formation (LMS), dont vous assurerez également la gestion fonctionnelle - Former et accompagner les utilisateurs dans un bon usage des Technologies de l'Information et de la Communication pour l'Enseignement (TICE) - Elaborer des tutoriels - Contribuer au développement des outils et pratiques CAPACITE ET ATTITUDES : Les savoirs : - Compétences en chaîne éditoriale (Scenari, modèles Opale et Topaze principalement) - Connaissance des systèmes de LMS (Moodle et Platine), chaines de production graphique (SVG) - Connaissance des outils TICE et multimédia : Html, Css, scenari Opale, Topaze et Dokiel, H5P - Connaissance en ergonomie, et communication dans le domaine du multimédia et du[...]

photo Gestionnaire paie et administration du personnel

Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi Négoce - Commerce gros

Verneuil-en-Halatte, 60, Oise, Hauts-de-France

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Rattaché(e) au Service Ressources Humaines sur notre site de Verneuil en Halatte, vous aurez des missions liées à l'administration du personnel sur un périmètre d'environ 600 collaborateurs. Vos tâches seront les suivantes : Administration du personnel : Etablissement des contrats de travail, des avenants et de divers courriers, Saisie des éléments dans le logiciel de paie Link (entrées, sorties, modifications contractuelles, suspensions, attestations, modifications informations personnelles) Gestion des documents administratifs liés aux entrées/sorties, Suivi des fins de contrats, des périodes d'essai, des contrats suspendus, des temps partiels. Calcul mensuel des éléments variables de paie (Primes commerciales), Gestion mensuelle des temps et des absences Accompagnement quotidien des salariés et des managers sur les diverses questions administratives RH (mutuelle, gestion du temps, intéressement, logiciel de paie, logiciel d'intégration, Plan épargne de groupe.) Gestion administrative / Classement Gestion des visites médicales, Communication et collaboration avec les Gestionnaires de paie du Centre de Service Partagé. Contrôle des données[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi Tourisme - Loisirs

Châlus, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

***********Poste à pourvoir dès que possible*********************** L' Association d'Animation Pays de Nexon - Monts de Châlus recherche son animateur/animatrice espace de vie sociale. Lieu : Châlus (déplacements à Nexon) Prise de poste : Dès que possible Contrat : CDI - 35 h Rémunération : 2 329,17 € brut/mois (CC ALISFA) Missions principales : Accueil & information (tout public) Accueillir, informer, orienter les habitants. Recueillir les besoins, favoriser la participation des usagers. Contribuer à la veille sociale et aux relations partenariales. Animation et projets : Concevoir, organiser et animer des activités (dans et hors les murs). Co-construire des projets avec les habitants. Participer aux actions de communication de l'EVS. Jeunesse (11-17 ans) Accueillir et accompagner les jeunes dans leurs projets. Proposer et encadrer des activités, sorties, séjours. Collaborer avec les familles, le collège et les partenaires. CLAS (enfants / adolescents) Encadrer les groupes. Concevoir des activités ludo-pédagogiques et accompagner la scolarité. Être à l'écoute des familles et des bénévoles. Profil recherché : Diplôme : BPJEPS / BAFD / Educateur spécialisé ou[...]

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Saint-Flour, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Lieu : CADA - Saint-Flour Package de rémunération * 2193 € bruts/mois + prime métier de 238 € + prime semestrielle + Valorisation de votre expérience : 75% de votre ancienneté reconnue Avantages sociaux * Santé : Mutuelle et prévoyance (60% pris en charge) * Transport : Abonnements transports en communs remboursés à 50% * Vie quotidienne : Carte restaurant, bons cadeaux via le CSE Qualité de vie au travail - pour un temps pleins et selon le fonctionnement du service * Flexibilité horaire : Horaires fixes ou variables selon vos préférences * Rythme personnalisé : Choisissez entre une alternance 4 jours /5 jours, 4,5 ou 5 jours/semaine * Congés étendus : 11 jours RTT + congés légaux * Télétravail : Jusqu'à 2 jours par semaine + droit à la déconnexion * Intégration : Parcours d'accueil personnalisé Missions : Acteur du programme d'hébergement de Saint-Flour, vous travaillerez en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire et vos missions comprendront notamment : * Informer et accompagner les bénéficiaires dans leurs décisions * Accompagner les demandeurs d'asile dans leur procédure de demande d'asile ou leur procédure Dublin * Gérer le suivi administratif[...]

photo Surveillant / Surveillante de nuit

Surveillant / Surveillante de nuit

Emploi

Soudaine-Lavinadière, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Notre Association Limousine de Sauvegarde de l’Enfant à l’Adulte qui s'investit depuis 1938 dans le champ de la protection de l’Enfance, recrute un surveillant de nuit (F/H) en CDD de remplacement pour notre Centre Educatif Fermé (CEF) des Monédières, situé à Soudaine Lavinadière. Le CEF accueille jusqu'à 12 garçons âgés de 16 à 18 ans, placés dans le cadre de l’alternative à l’incarcération, pour une durée de 6 mois. Nous recherchons une personne motivée et flexible, capable d’assurer des remplacements ponctuels tout au long de l’année, notamment durant les périodes de congés ou d’absence des surveillants de nuit titulaires. Vos missions seront les suivantes : Veiller au bon déroulement des soirées/nuits et assurer la sécurité des jeunes accueillis tout au long de la nuit ; Assurer une veille active des jeunes accueillis en tenant compte des informations transmises par l’équipe et en respectant l’intimité de la personne et les consignes institutionnelles ; Assurer la surveillance des locaux et des équipements et en garantir la sécurité ; Alerter et informer de tout évènement auprès des cadres d’astreinte ; Gérer les situations de crise. Les particularités[...]

Ressources supplémentaires